第一部分 社會責任管理

扎蘭屯市國森礦業有限責任公司工會委員會按照公司統一安排部署，負責落實公司社會責任管理工作，總經理劉福興分管，工會主席楊心平、工會副主席劉國柱具體負責?！渡鐣熑螆蟾妗返木幹?，由公司工會牽頭，人力資源部、行政部、安環部等單位按分工負責，主要領導審定，逐級上報。 國森礦業資源可靠，技術領先、設備先進、環境優雅，公司始終堅持綠色發展、安全發展，取得了良好的經濟效益和社會效益，積極主動承擔促進社會進步、地方經濟建設、員工發展、環境保護、和諧發展等社會責任，同時按照各級政府部門的要求和安排，科學合理地規劃開發資源、利用資源、保護資源，把資源優勢轉換為經濟優勢、發展優勢、競爭優勢，努力把社會責任轉化為企業發展的動力和長遠利益，以國際標準監測、運行和管理礦山，致力于創建國內一流、國際先進水平的綠色環保鉛鋅礦山，為地方經濟快速發展做出更大的貢獻，中華人民共和國生態環境部主管的《中國環境監察》雜志2018年7月刊總第31期以《謀劃長遠發展 建設綠色企業》為題、中華人民共和國自然資源部主管的《地球》雜志2018年9月刊總第269期以《月亮小鎮深處的綠色礦山 內蒙古自治區扎蘭屯市國森礦業有限責任公司綠色礦山建設 》為題進行了專題報道。召開協作單位安全工作專題會，簽訂《安全責任書》，每月邀請外協單位參加公司安全環保、治安消防工作會議，為企業長遠發展營造了和諧的內外社會環境。

第二部分 ?環境保護
2018年，公司認真貫徹執行《中華人民共和國環境保護法》和國家健康環保方針政策、法律法規、嚴格落實內蒙古自治區和扎蘭屯市關于環境保護的各項規定，以預防為主、防治結合、清潔生產、全過程控制的現代環境管理思想和循環經濟理念為指導，強化和落實環境保護主體責任，為公司生產經營活動創造了一個環保、健康、安全的工作環境。礦山按照設計從保護環境、保護生態、保護水資源角度出發，開展了如下工作;
1、環境保護常抓不懈。公司始終嚴格執行國家法律法規和技術標準，堅持生產經營、安全環保、社會效益“三位一體”不松懈，大力推行了HSE環境管理體系建設。注重預防和控制重要環境因素，加強污染防治，項目建設堅持環保“三同時”原則，注重體系的持續改進和環境的綠化美化工作。截止到2018年底環境保護共投入資金8204.41萬元，配備了相應的環保設施，廢水零排放，全部回用于生產，礦山生產、運輸、貯存過程中防塵保潔措施得當，確保礦區環境衛生整潔；生產過程中產生的廢氣、廢水、廢石、噪聲、尾礦產生的粉塵等污染物得到有效處置，達到環保要求。礦山地質環境治理依照《礦山地質環境治理方案》、《礦山地質環境分期治理方案》實施，實現邊開采、邊治理、邊復墾，分期治理工程完成率90%以上，土地復墾率達到治理方案要求。
2、優化防塵防治措施。選廠破碎車間采用的是密封加濕式除塵器除塵系統，保證粉塵指標符合國家《環境影響評價技術導則·大氣環境》標準；在尾礦庫作業區內進行噴霧降塵，尾礦庫分區分層順序堆放，在終了的作業區應及時平整并進行植被恢復工作，減少尾礦砂露天裸露面積，防止二次揚塵。礦區及道路采用3臺(2臺40T和1臺15T）灑水車灑水降塵；露天采場鉆機也全部都有除塵器。鍋爐房采用3臺熱水鍋爐用于生產區及生活區采暖供熱，煙氣經脫硫除塵器凈化后通過45m高磚煙囪排入大氣。為了確保煙塵達標排放，公司投入164.6萬元對7WM鍋爐煙氣處理系統煙道進行了改造，目前已建成投用。鍋爐均采用干濕兩級除塵器，一級除塵采用多管除塵器，二級是利用脫硫塔濕式除塵脫硫，脫硫效率為98%，除塵效率為99.5%，完全達到國家環保要求，公司與黑龍江環科檢測有限公司簽訂合同，對礦區周圍水環境、土壤環境及噪聲每月進行檢測，并將監測報告每月上傳到內蒙古自治區重點企業監測信息平臺發布，面向公眾發布企業環境監測各項信息。
為防止鉛鋅精礦粉運輸途中對各城鎮居民生活環境及自然環境造成污染，鉛精礦粉運輸單位車輛入廠后須對車輛車廂使用發泡膠進行前期密封處理，使用雙面覆膜彩條布，該彩條布特性：厚度大、防水性強，無特殊情況基本可達到零漏水效果。規格為：18m*9m，鋪放效果可達到全箱體覆蓋，車輛完成裝載任務后，須對車輛車身進行清理，保證車身無攜帶、無粘連后方可駛出精礦車間，車輛完成所有前期工作后，工作人員須對各車輛做封包密封工作，確保每鉛精礦粉運輸車輛裝載的貨物達到100%密封，出廠前做好檢查工作，如有未密封完整或出現滴漏情況，必須再做進一步處理，確保無誤后方可允許車輛駛出礦區。
3、凈化廢水循環利用。礦山廢水的產生主要為采礦區排放的坑內涌水、選礦廢水和生活污水?？觾扔克鳛榈V山生產回水的一部分不僅可以作為采礦作業的道路灑水降塵，還可以減少選礦廠對其他水源的需求，坑內涌水經5#水倉沉淀后，部分用于地面降塵使用，剩余部分通過管道排入選礦廠內，供選礦廠選礦使用，礦山生產坑內涌水全部利用。選礦廢水和生活污水除蒸發、尾礦及精礦帶走部分，剩余部分全部循環使用，通過廢水循環利用系統實現選礦廠生產廢水零排放，產生的廢水經920濃密車間回水適度處理系統處理后返回供水系統循環再利用。生活污水：糞池預處理后采用生物接觸氧化污水處理設備處理，使COD去除率≧80%，BOD5去除率89%，SS去除率95%，氨氮去除率40％，石油類去除率50％，處理后水質能滿足《城市污水再生利用城市雜用水水質標準》（GB/T18920-2002）并用于夏季廠區綠化，排土場灑水，剩余廢水通過管路排放至尾礦庫水域用作生產用水，不外排。2018年礦山廢水綜合利用率達到100%，坑內涌水和選礦廢水全部回收循環利用，實現零排放。
4、綠色礦山通過驗收。國森礦業踐行“像保護眼睛一樣保護生態環境，像對待生命一樣對待生態環境”的理念，緊緊圍繞建設綠色礦山的目標開展工作,2018年礦山投入869萬元對生活區、工業區、礦區道路邊坡、腐殖土堆存場、尾礦庫區域等進行地面硬化17200m2、植樹1000多棵，栽花4200多株，復墾17萬多平方米，可綠化總面積：160263.1㎡， 已經綠化面積：136224.6㎡?？删G化率為85% ，實現了礦區環境天藍、地綠、水凈。2018年12月28日一次性通過了內蒙古自治區國土部門組織的綠色礦山第三方評估驗收。

第三部分 社會參與和發展
1、努力承擔社會責任。國森礦業自建礦以來，一直秉承建設一個綠色礦山、帶動一方經濟、保護一片環境、造福一方百姓、共建一方和諧的經營理念，在追求企業發展的同時，帶動周邊鄉鎮經濟增長，改善當地居民生活條件。企業自開工到現階段在職人員中，來自柴河鎮、塔爾氣鎮、綽河源鎮以及周邊林場的職工共98人，占公司總人數的23%，解決了林場改制后的職工就業難題；企業所需生活物資及生產材料，均采取就近采購原則，促進地方經濟發展；國森礦業每年投入8萬元用于冬季清理柴河杜鵑嶺路面積雪，改善當地交通狀況，保障當地居民安全出行；對周邊一支溝林場、敖尼爾林場免費供電，為確保安全將線路電線桿由木質改為水泥桿；公司在2015年與柴河鎮政府共同設立“國森獎學金”，截止2018年底，現已累計表彰貧困家庭優秀學員86人，累計發放獎學金7.29萬元，支持當地教育事業發展。支持政府各項扶貧工作，捐助扶貧款35萬元，是呼倫貝爾岳泰多金慈善基金會主要捐助伙伴。國森礦業與柴河鎮政府已商討關于開發柴河風景區的相關事宜，雙方均有意向推動柴河旅游事業的發展，帶動當地旅游事業，達到地方與企業雙贏的局面。
2、積極構建誠信體系。國森礦業誠信體系建設以社會職業道德建設為基礎，以守法遵紀為準繩，以企業自律和員工為重點，培育礦山企業的誠信意識和文化，規范生產經營行為，通過政府部門指導和推動，建立起以企業和社會責任為基礎、社會監督為約束、誠信效果可評價、誠信獎懲制度的礦山企業誠信體系，促進本企業和員工健康發展。
礦山成立之初，就確定了“共贏 、共享 、共成長”為企業價值觀，把誠信作為貫穿企業發展戰略中的一項重要行動準則，正確處理企業利益與社會責任的關系。堅持把遵紀守法、誠信經營和承擔社會責任作為企業的神圣職責和重要任務，確保企業走持續、快速、健康、綠色發展之路。在生產環節，堅持精益求精，確保產品質量。在營銷環節，信守合同、如實履約，及時支付貨款和銷貨、滿足客戶合理要求，不斷增加服務內容和深化服務內涵，為客戶提供增值服務，贏得客戶信賴。在質量控制方面，取制樣嚴格遵守國標規程及標準，所有過程在客戶監督下公開進行，所有過程視頻監控及錄像。在財務方面妥善處理各種賬務往來，至今沒有發生一起經濟法律糾紛。在勞動關系方面，堅持以人為本，尊重員工，實現員工與企業共同發展。供應商管理方面，進行評估、建立檔案、分級管理。對待公眾、社會方面，在政府部門信息平臺及時向社會公布企業組建、生產及后續建設項目對環境、健康、安全和社會影響等相關信息，以及環境保護負責部門和工作人員聯系方式等相關信息，確保與利益相關者交流順暢。不斷樹立講信用、守信譽、重責任的良好企業形象，爭當誠信典范，打造一個在全國有一定知名度的、在自治區具有獨特影響力的“國森礦業”這一品牌。

1. 安全生產績效

?為深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，國森礦業堅持以人為本，牢固樹立安全發展、綠色發展理念，充分利用礦產資源，有效防范和堅決遏制重特大安全環保事故發生，嚴格執行《中華人民共和國安全生產法》等法律法規，堅持全面提升礦山本質化安全水平，幾年來未發生人身傷亡和環境污染事故。
1、安全生產許可證照齊全合法有效
公司的《采礦許可證》、《安全生產許可證》、《爆炸物品儲存（使用）許可證》等證照齊全，均在有效期內。保證公司依法、合法經營，樹立了公司良好形象，促進了公司和諧發展。
2、建立健全安全管理體系
公司成立了以法定代表人為主任的安全管理委員會，每月對安全生產工作進行了布置、檢查、總結，按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的要求，落實到各部門、各單位、各車間班組和各崗位，形成健全、合理的安全生產責任制體系，做到主要領導牽頭負責，分管領導、各專業部門專項負責，責任單位、部門具體負責，形成安全工作齊抓共管的局面。建立健全安全管理制度建設體系的基礎上，結合生產實際需求，共制定并完善安全生產責任制35條，安全管理制度47章，安全操作規程62項，應急救援預案34節，并于2018年1月頒布實施。礦山每年與二級單位簽訂“安全生產責任狀”，明確安全責任，確保安全生產。
3、狠抓安全隱患排查治理
按照隱患排查治理體系要求，積極開展了月度安全檢查、防火防洪專項安全檢查，2018年共查出隱患項202項，下達隱患整改通知單33份，整改率達到100%。2018年安全生產專項費用共使用1453萬元。通過以上安全管理措施，及時消除了事故隱患，杜絕了重大事故的發生。
4、強化安全教育
認真開展了三級安全教育、專題教育、專業培訓、師帶徒等活動，增強員工安全意識，建立了員工安全教育培訓檔案。通過安全培訓使每位員工的安全知識和技能得到了提高，有效杜絕了安全事故的發生，2018年共進行安全培訓4085人次（包括專項、來訪者、承包商和入職培訓）。6月安全生產月活動期間參加了扎蘭屯市安全知識演講競賽，我礦參賽選手榮獲第二名，礦山組織了安全演講比賽，參賽選手13人，參與人員300人次，收到安全合理化建議66條，采納了17條，開展了安全生產應急預案演練，通過這些活動，鼓勵并營造全員參與，在娛樂的過程中提高廣大職工的安全知識水平，有效激發了廣大職工積極參與性，增強職工安全意識水平，營造了一個“人人、事事、時時、處處”的安全氛圍。
5、建立了風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制
礦山成立了雙重預防機制建設工作領導小組，建立、健全了安全風險分級管控和隱患排查治理的工作制度，建立了企業安全風險數據庫，繪制了企業四色安全風險空間分布圖，設立了安全風險公告欄，制作了崗位安全風險告知卡，完善了技術工程支撐、智能化管控的保障措施，實現企業安全風險自辨自控、隱患自查自治，形成公司監管有效、單位責任落實、全員參與有序的工作格局，提升了安全生產整體預控能力，夯實遏制一般及以上事故的堅強基礎。收集各崗位的基本信息、各崗位的特點和設備設施的運行狀態、資料等。結合各作業環節、設備設施的實際情況，開展風險辨識并分類分級，共辨識風險1308條，其中低風險607條，一般風險557條，較大風險124條，重大風險20條。風險辨識與評級做到公司各生產環節、生產區域、作業過程的全覆蓋和生產工藝過程中各生產設備的全覆蓋。
6、重視森林防火工作，確保社區安全
國森礦業地處大興安嶺中東南側，地廣人稀，森林防火工作難度很大。礦山把森林防火列入礦山重要事項，開展大量工作確保社區安全。做好安全宣傳工作，在潛移默化中提高職工安全意識水平。防火期期間共懸掛橫幅23條，安全宣傳旗186面，安全警示牌312塊。
①建立了防火組織機構，制定了森林防火應急預案。
②利用各種宣傳工具對《森林草原防火條例》等相關知識進行了宣傳，提高了員工防火意識，營造了礦山全員自覺遵守防火要求，積極配合有關部門做好防火工作的良好氛圍。
③組建了30名應急防火隊伍，配備足夠的滅火工具，如風力滅火機、掃把、鐵鍬等，開展了防火演練，無論周邊哪里發現火情火災，礦山滅火隊能夠在第一時間內趕赴火場滅火。
7、職業病危害管理
礦山制定了防治職業病危害的具體措施，對能夠發生職業病危害的場所進行了定期檢測；修訂了《勞動保護用品發放標準》，為職工按時發放了符合標準的勞動保護用品；建立了職工健康檔案，對職工定期進行體檢。

??扎蘭屯市國森礦業有限責任公司

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